Médiation préventive et gouvernance des organisations

 Ce livre s’adresse à tous ceux qui exercent des responsabilités et dont les décisions ont une incidence sur l’humain.

 

Il s’inscrit dans une logique de prévention au nom du bien, plutôt que de réparation du mal après les faits. Il concernera ceux qui veulent vivre en paix avec les autres dans les organisations de toute nature.

 

Nourri d’exemples concrets; il offre un questionnement exigeant et des pistes de réflexion personnelle.

 

L’auteur prolonge ici la réflexion entamée dans son ouvrage La médiation préventive et de projet sur la nécessaire prévention des différends.

 

Une lecture pratique au long cours, une réflexion salutaire pour un monde apaisé, où l’humain se place au cœur de l’organisation.

 

 

Dominique MOREL, expert-comptable, consultant, médiateur et formateur en médiation, est engagé dans des associations et fondations humanitaires et président d’un club de réflexion.

 

Sa devise : « Choisir la vérité de la paix, c’est révéler notre propre signature de l’excellence humaine. ».


"Pour tous ceux qui prennent des décisions et qui sont intéressés par notre humanité, ce livre est une sorte de bible porteuse de solutions et de propositions."

 

D’après la postface de Gabrielle Planès,
présidente d’honneur de l’Association nationale des médiateurs (ANM)


« [...] Une invite claire aux managers, conseils et responsables :
mettez un paratonnerre sur le toit de la maison dès que possible ! Quand survient le mal, il est trop tard pour contracter une assurance.
. »

D’après la préface de Stephen Bensimon,
président de l’Institut de formation à la médiation et à la négociation (IFOMENE/ICP)


Médiation préventive et gouvernance des organisations

1063 - GOUV

EAN 9791091871648

1063 - GOUV EAN 9791091871648

25,00 €

  • disponible
  • 1 à 3 jours de délai de livraison1

Bon à savoir !

Votre commande atteint 50 € ?

Nous vous offrons les frais de port !